九州的员工忙着证明自己，其实也不是向其他人证明自己究竟有多厉害，更多的是向自己证明，他们的实力究竟有多强。
一直以来，方远就能够感受到这些人心里在憋着一股火，虽然并不清楚为什么会这样，但是现在这些人爆发出来的力量还真让他为之侧目。
以前怎么没有发现他们的实力竟然这么强？是因为自己一直在，压抑住他们的天性了？还是因为最近一段时间的进步实在是太大了，不管是什么原因吧，现在的情况看起来比之前更好。
既然这样的话，那就让这些人继续下去吧，反正自己也没有时间管理这方面的事情，另外一个觉得惊讶的人就是李天奇了。
什么意思啊！？自己刚刚退下来就这样，难道是觉得他的管理不到位吗？其实他比谁心里都清楚这种情况为什么会发生，都远怪方远，如果不是他太强势了，也不会让九州的员工都憋着一股劲。
这是要向老板证明自己的价值啊！现在的年轻人啊，火气还真是旺，其实这也是因为，九州现在大部分的年轻人都没有见识过方远的实力。
竟然想要向这个变态证明自己，除非能够拥有这个变态的实力！咦！？为什么觉得有哪里怪怪的？
是不是发现了什么了不得的地方，没事，现在九州的事情也不用自己头疼了，交给诸葛那个小家伙头疼吧！想到这里，李天奇摇了摇头，笑了起来。
坐在他旁边的刘志军奇怪的看着自己的老伙计，哎！果然还是太年轻了，退休了就别管公司里的事了呗！看这个样子好像是精力过于旺盛了，不像自己这个老年人。
确实，李天奇的年纪才五十多岁，作为管理层来说并不算大，在这个年纪就退休了确实有些早了。
不知道的还以为这个家伙是在公司权力争夺的过程中败下阵来，黯然退场的呢，谁能知道这家伙其实就是因为懒，才在这个年纪从九州退出来的。
方远多次挽留都没有什么效果，说起来九州这种风气就就是方远带起来的，懒和勤奋这两个相对的特质都在九州人身上体现的淋漓尽致。
只要还在工作岗位上，他们就是最勤奋的那个，一旦离开了，那么懒这个字形容他们一点都不过分。
一个好的领袖可以为公司带来的不仅仅只是当前的规模，还有写在公司所有员工骨子里面的精神，除非这家公司并不成功，这也代表着，公司的领袖并不成功。
有人会说在这之前九州的领袖不是李天奇吗？废话，只要是方远
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